Входная группа в тюменский центр занятости, где помогают трудоустроиться
Источник:
В Тюменской области до конца августа 2026 года под риском увольнения находятся 146 сотрудников. Такой информацией поделились в региональном департаменте труда и занятости населения.
Согласно данным ведомства, о планах по сокращению персонала заявили 38 организаций. При этом в департаменте подчеркнули, что сообщений о массовых высвобождениях не поступало.
«Информация о запланированном массовом высвобождении работников организаций региона в органы службы занятости Тюменской области не поступала. При этом в организациях, заявивших о планируемом высвобождении работников, проводится комплекс превентивных мероприятий по оказанию информационной и правовой помощи высвобождаемым работникам, а также подбор подходящих для них вариантов работы для последующего трудоустройства», — добавили в ведомстве.
За ситуацией следят прокуратура и межрегиональная территориальная государственная инспекция труда в Тюменской и Курганской областях.
Высвобождение работников означает расторжение трудовых договоров по инициативе работодателя — при ликвидации организации, сокращении численности или штата. Процедура регламентируется Трудовым кодексом РФ, законом «О занятости населения в Российской Федерации», а также отраслевыми и территориальными соглашениями.
Департамент труда и занятости также обнародовал список востребованных вакансий на август. Ранее сообщалось, что доходы жителей региона растут медленнее, чем цены на продукты и товары. Читатели рассказали, как они экономят.
