В тюменских школах наиболее остро ощущается нехватка преподавателей русского и английского языков, математики, а также учителей начальных классов.
Мнение педагога из колледжа о подготовке молодых специалистов и причинах их быстрого ухода из школ вызвало активный отклик у жителей Тюмени. В статье собраны различные точки зрения на эту ситуацию.
«Я молодой учитель, который ушел из школы. И я с радостью посмотрю, как система образования развалится. Как родители побегут жаловаться, как у нас все плохо, хотя сами же травили учителей в чатах. Как их детишки не смогут никуда поступить и будут работать за копейки в продуктовом магазине. Продолжайте в том же духе, конец близок».
«Внутри каждой профессии есть асы и балбесы. Но наше общество в принципе не понимает и не может определиться с понятием и пониманием, что такое хорошее и качественное образование, критерии оценок очень размыты у людей. Но мы же видим, что без репетиторов поступление в хорошие вузы недоступно, и мы видим какие специалисты оттуда выходят. В общем плохого много. Но самое плохое то, что нищий, голодный, учитель никогда не даст правильные знания. Ждать процветание страны и общества от нищих специалистов -утопия».
«Почему учителя не могут объединиться в нормальные профсоюзы? Да потому что они элементарное не успевают — поесть, поспать. Им не до борьбы с сомнительным результатом. Потому что слишком зависимы от начальства — голову высунешь: 1) останешься с голым окладом без стимулирующих; 2) тебе дадут самые невыносимые классы с „замечательными“ детьми их еще более „замечательными“ родителями, которые быстро превратят твою жизнь в полный ад, ну и с результатами класса, ты станешь „худшим учителем года“, которого только ленивый не пнет; 3) наградят расписанием с кучей окон с утра до вечера, будешь в школе жить, но зарабатывать меньше».
«Стала репетитором. И как стало спокойнее жить во всех отношениях. Если вдруг попадается ученик, который не хочет работать на занятии, хамит — расстаёмся. Никаких отчетов писать не нужно. Раз в месяц только пишу сообщение родителям об успеваемости. Денег стало хватать на всё необходимое».
«Учителей реально жаль. Это одна из тех немногих профессий, где любят приходится буквально выпрашивать зарплату. Сначала надо выдержать всю эту толпу неуправляемых подростков, которым внушили, что они всегда и во всем правы. Потом выслужиться перед начальством — сделать помимо прямых обязанностей еще кучу дурацкий поручений. Простите, а кто еще готов столько вкалывать за 46 тысяч рублей? Да мало кто. Зумеры сразу бегут с работы, а остаются только загнобленные и выгоревшие учителя, которые из последних сил еще что-то пытаются сделать».
«Трудные дети — полбеды. Когда на руководящих места „царьки“, которые думают, что у них в подчинении смиренные рабы — вот где беда. Сколько учителей на успокоительных? Я уволилась через полгода работы в одной новой школе. Последней каплей стало даже не странное решение именно мне урезать премию, а разговор с директором на повышенных тонах. Почему кто-то думает, что на учителей можно кричать, если их зарплата в разы меньше? Нет, знаете, это кошмар. Особенно больно видеть, как педагоги предпенсионного возраста тихонько плачут в кабинетах».
Публикация преподавателя педагогического колледжа о подготовке будущих учителей спровоцировала оживлённую дискуссию среди тюменцев.
Ранее также появлялась информация о молодых педагогах, которые оставили работу в школе из-за тяжёлых условий труда.
